到拿破侖時代為止，歐洲各國均以傭兵為常備兵來執(zhí)行作戰(zhàn)。然而法國大革Ｍ之后基于民Ｚ國家的原則，法國軍隊不再是“國王的軍隊”而成為“國Ｍ的軍隊”，也因此產(chǎn)生國Ｍ必須強制服兵役的“征兵制”，這個制度使得法國的兵力大幅增加，因而歐洲其它各國也紛紛開始采用征兵制。

其中德意志帝國的前身普魯士王國相對于法國人口本來就比較少，即使采用征兵制能集結(jié)的兵力仍然少于法國。為了彌補這個先天的缺陷，普魯士王國另外又把退伍軍人集合起來成立了“鄉(xiāng)土防衛(wèi)隊(Landwehr)”，以作為正規(guī)軍的輔助部隊。這項制度后來就成為世界各國“戰(zhàn)時動員令”的原型。

所謂的“戰(zhàn)時動員”亦即把服完兵役的士兵列為“預備役”，必要時可以重新征召；而相對于這些預備役，正在服兵役者當然就是“常備兵”了。有了這個制度，平承時期只要維持一小只常備部隊，國家有必要時即可在短時間內(nèi)組成大規(guī)模的兵力，當然這個制度也立刻被歐洲其它各國模仿，到一次大戰(zhàn)時已經(jīng)成為世界主要國家的一般制度了。

然而這個制度最大的缺點在于：預備役軍人在被召集之前早已適應一般平民的生活，更何況他們已經(jīng)嘗過當兵的“苦頭”，也比較知道怎么在軍中打混，所以即使招集了這種由后備軍人所組成之部隊，其戰(zhàn)力一定不如現(xiàn)役部隊。法國因此只把這類部隊放在第二線從事一般勤務，根本沒考慮過要把后備軍人投入第一線。只是一次大戰(zhàn)由于第一線正規(guī)部隊的損耗過于驚人，才不得不把后備軍人送到前線去。至于德國由于一開始就以法國俄國為假想敵，先天上即使采征兵制所能集結(jié)的兵力就居于劣勢，加上普魯士有“鄉(xiāng)土防衛(wèi)隊”的傳統(tǒng)，所以并沒有把后備軍人放在第二線，而是視同現(xiàn)役部隊一樣投入最前線去!!然而后備軍人戰(zhàn)力不如現(xiàn)役軍人的缺點仍然存在。

為了彌補這個缺點，德國并沒有如法國單獨成立后備軍人部隊，而是采用普魯士時代以來的做法：將后備軍人與現(xiàn)役軍人混合編組!!也就是說平承時期一個師并沒有滿編，戰(zhàn)時征召后備軍人添補缺員后才達到一個師應有的兵力。這樣的部隊雖然無法達到100%由現(xiàn)役軍人所組成的戰(zhàn)力，但好處是每一支部隊都可視同一線部隊調(diào)動!!!

新兵訓練由非軍事組織來代訓

一次大戰(zhàn)后，為了防止德國再度走向軍事大國，凡爾賽公約不只解散了德國的參謀本部，并且在重型機槍、戰(zhàn)車、戰(zhàn)機等軍事細節(jié)都加以詳細的限制。其中最釜底抽薪的一項是，限制德國只能保有10萬現(xiàn)役部隊，而且現(xiàn)役軍人役期必須長達12年。

兵役役期如果是兩年的話，德國在兩年后就可以有10萬后備軍人，并且從此每隔兩年就可增加10萬;但是役期是12年的話，要等到12年后才有10萬后備軍人，想要湊到20萬后備軍人則要花24年。因此德國在1935年重新武裝時，國內(nèi)只有10萬現(xiàn)役軍人及10萬后備軍人，除此之外有受過正規(guī)軍事訓練或軍事經(jīng)歷的只剩那些曾參加過一次大戰(zhàn)上了年紀的老兵了!!那么NC?德國陸軍是如何在這么嚴格的限制中解套的呢?

首先是成立“ＸＴＬ青少年團(Hitler-Jugend)”，以教育青少年野外求生技能為名實際上施與軍事訓練；另外于1935年成立“國家勞動奉獻團”，規(guī)定一般青少年在受完教育進入社會就職前均有一年以上的參加義務，名義上是為了解決經(jīng)濟不景氣所成立的公路建設組織，實際上則施予軍事管理，同時相當重視體能訓練，幾乎可以說是用鏟子取代步槍來進行新兵訓練，青年們有了這樣的經(jīng)歷，將來即使突然征招入伍也很快就能進入狀況?？恐陨蟽蓚€組織，德國青年可亦以說在正式入伍時其實已經(jīng)完成了新兵基礎訓練，讓軍方新訓單位能在新兵入伍后短時間內(nèi)就授與更高度的軍事訓練。

德國陸軍的征兵制及防衛(wèi)區(qū)之角色

1935年3月，德國開始實施征兵制。規(guī)定年滿20歲的男子在那年秋天必須接受征兵體檢，只要無重大身心障礙者立刻入伍服兵役。軍方更為了要達到在短期內(nèi)即可培養(yǎng)大量預備役(即后備軍人)的目的，一開始宣布役期為一年，但是旋即延長成兩年。主要是因為當時新兵訓練時間為期半年，若是只有一年兵役，隔年11月起將有半年沒有受完訓的現(xiàn)役軍人在部隊里面了!!在服役期滿退伍之后即列入預備役，到45歲為止國家若有征招就有義務再度入營。即使國家下達召集令，一時之間正規(guī)部隊沒缺的話則會編入“鄉(xiāng)土防衛(wèi)隊”(不過東普魯士另外有由45到55歲退役軍人所組成的“鄉(xiāng)土突擊隊(Landsturm)”)。

有了這個制度，軍方就擁有20到22歲的現(xiàn)役士兵，及23到45歲的后備軍人。理論上這些年齡層的人口被征召到枯竭為止，德軍都會有源源不絕的補充兵力。

另外后備軍人里凡是有在一次大戰(zhàn)干過部隊主官者，或是因凡爾賽條約被迫退伍的舊軍人均被列為預備軍官，征召時以軍官任用。

德國這個征兵制還有一個特色，那就是以“防衛(wèi)區(qū)(Wehrkreis)”為單位負責召集。軍方將德國分成15個防衛(wèi)區(qū)，并賦予羅馬數(shù)字1到13，17，18(I～XⅢ，XⅦ，XⅧ)，其中最后兩個地區(qū)其實是兼并的奧地利。

二次大戰(zhàn)前由各防衛(wèi)區(qū)所編成之師級部隊在部隊番號之后都會加上防衛(wèi)區(qū)代號，而各防衛(wèi)區(qū)司令部則設在各地大都市里，戰(zhàn)時動員令下達后這些防衛(wèi)區(qū)司令部則直接變成防衛(wèi)司令部下轄所屬師級部隊。

舉個例子，以柏林為防衛(wèi)區(qū)司令部所在地的第III防衛(wèi)區(qū)戰(zhàn)爭期間編成了第1師，第13師，第23師，而第III防衛(wèi)區(qū)司令部則直接變成第三軍團司令部，下轄三個步兵師。另外，跳號的第14，15，16(XⅣ，XV，XⅥ)三個防衛(wèi)區(qū)則是留給即將成立的機械化部隊，戰(zhàn)時則計畫編為陸軍總司令部的直屬軍團司令部。

每個防衛(wèi)區(qū)下面又分兩到三個征兵區(qū)，每個征兵區(qū)下轄數(shù)個分區(qū)負責該征兵分區(qū)內(nèi)的征兵及新訓任務。德國在1938年并吞捷克后將波希米亞(Bohemia)新成立模拉瓦(Morava)防衛(wèi)區(qū)，之后在并吞波蘭之后又在波蘭但澤Danzig(波蘭名格但斯克Gdansk)及Posen(波蘭名Poznan)兩地成立另一個防衛(wèi)區(qū)，之后被賦予20，21(XX，XXI)兩個防衛(wèi)區(qū)番號。波蘭其它地區(qū)則合并成立一個“政Ｆ直轄防衛(wèi)區(qū)”，于是整個德國管轄地里防衛(wèi)區(qū)總數(shù)因而達到19個。

當然，由這些防衛(wèi)區(qū)所征召的士兵并不是只撥給陸軍，德國國防軍陸?？杖姷谋淳鶃碜赃@里，只是配屬陸軍的占了三分之二。除了義務役之外當然還有志愿役，志愿役則須年滿17歲，入伍后和一般士兵受一樣的訓練下部隊，但是表現(xiàn)優(yōu)秀者會被提報升為士官，或是直接保送波次坦(Potsdam)，慕尼黑(Muenchen)，漢諾瓦(Hannover，或譯成漢諾威)，德勒斯登(Dresden)等四所軍官學校，畢業(yè)后以軍官任用。

采兩階段制的新兵補充制度

上述制度所組成的部隊，在作戰(zhàn)中對于兵員折損也有一套遞補作戰(zhàn)人員的系統(tǒng)。直接擔任征兵、召集、訓練任務的是由一直留在防衛(wèi)區(qū)各駐地的“新訓營”在負責，也就是說防衛(wèi)區(qū)并沒有把所有征召來的士兵都送往前線部隊，而是會留下一些士兵在此負責訓練新兵，這些“新訓營”和前線部隊擁有相同的部隊番號，只負責訓練送往自己聯(lián)隊的士兵。舉個簡單易懂的例子，在前線作戰(zhàn)的步兵第一團下面有個“新訓營”一直待在國內(nèi)原本的駐地負責本團所要補充的士兵，而德軍所有連隊均有這樣一對一的補兵單位留在家鄉(xiāng)!!這主要是也是因為德軍非常重視鄉(xiāng)土意識，認為由來自同鄉(xiāng)士兵所組成的部隊對于士氣有相當幫助而設計的補充兵制度。

當然這個“新訓營”底下再依任務不同而分成數(shù)個連級單位，有專門負責征兵召集的“征召中隊”和專門負責訓練的“訓練中隊”，另外結(jié)訓的士兵則集中到“轉(zhuǎn)送待命中隊”待命等著下部隊到前線。

然而從“新訓營”的“轉(zhuǎn)送中隊”送往野戰(zhàn)部隊時并不是直接到所屬野戰(zhàn)部隊報到，而是先到野戰(zhàn)聯(lián)隊的“銜接訓練中隊”，最前線的野戰(zhàn)部隊在需要補充兵員時是由“銜接訓練大隊”抽調(diào)，而非直接由“新訓營”。這就是德軍的兩階段式新兵補充系統(tǒng)。

這個“銜接訓練大隊(營級單位)”除了接受由“新訓營”送來的新兵之外，由野戰(zhàn)醫(yī)院出院的傷兵及休完假的士兵也都被送到這里銜接待命。這個“銜接訓練大隊”編制和最前線的戰(zhàn)鬪部隊擁有完全相同的編制，由三個步兵連和一個兵器連構成，在這里新兵老兵混合編組接受訓練，好處是可以讓新兵在此先適應野戰(zhàn)部隊的實際狀況，同時在實際下部隊時已經(jīng)能有認識的老兵，這對新兵的心理有很大的幫助，也可以增加部隊的向心力。

另外，“銜接訓練大隊”的編制和一般野戰(zhàn)步兵營相同，基本上就等于是野戰(zhàn)部隊的預備隊，在兵力調(diào)度上必要時可直接當成一般部隊使用。以上是以步兵單位做例子，其它炮兵工兵通信部隊也都有類似的補充兵系統(tǒng)。

1941年對蘇開戰(zhàn)前夕，德軍的裝甲部隊加倍計畫也是采用和歩兵師一樣的擴編方式，又因為裝甲師的步兵兵力只要步兵師的三分之二即可，所以也有步兵師被撥三分之一出去成立新的步兵師之后剩下的三分之二兵員就直接改編成裝甲師的。

第12裝甲師由第2步兵師，第13裝甲師由第13步兵師，第14裝甲師由第4步兵師，第15裝甲師由第33步兵師，第16裝甲師由第16步兵師，第17裝甲師由第27步兵師，第19裝甲師由第19步兵師在這個時期由上述方式改編而來。另外第18裝甲師是由第4，第14步兵師，第20裝甲師是由第19，59步兵師各撥出三分之一兵力而成立的。當然這些裝甲師的戰(zhàn)車也是以同樣的方式從原有的裝甲部隊調(diào)撥而來。

然而，后方的“新訓營”已經(jīng)無法像野戰(zhàn)師一樣的擴編，開戰(zhàn)前前線部隊和后方補兵營那種一對一的關系已經(jīng)無法維持，這時便成數(shù)個步兵師共享一個“新訓營”了。

其實一開戰(zhàn)，真正在第一線作戰(zhàn)的野戰(zhàn)部隊根本不可能抽調(diào)三分之一的兵力出來讓軍方拿來作為擴編新部隊的基干，所以波蘭之役結(jié)束后真正抽調(diào)的是各野戰(zhàn)師的“銜接訓練部隊”，這些野戰(zhàn)部隊在對蘇開戰(zhàn)前夕才又自行新編出“銜接訓練部隊”。也就是說對法國開戰(zhàn)時在法國戰(zhàn)線的德軍其實都只是臨時由“銜接訓練部隊”所擴編出來的單位在打的。

因長期消耗兵力德軍開始尋找新的補兵制度

到1940年為止的前線作戰(zhàn)，德軍就靠著上述的動員方式不斷擴編，補充兵源，橫掃歐洲。將在1941年執(zhí)行的對蘇作戰(zhàn)計畫扺定，為了再擴大軍備，軍方又發(fā)動了第11～14梯次動員令，而在1940中又擴編了37個步兵師。

然而進入1941年真正展開對蘇作戰(zhàn)，由于短時間里過度擴編，加上前線兵員損耗的增加，德國國內(nèi)開始出現(xiàn)裝備及兵力不足的問題。以至于在第15梯次所擴編的700字頭步兵師，其下只有兩個步兵旅，只能拿來做法國及比利時占領地的駐防部隊。不過至少這樣就可以把原本屯駐的正規(guī)部隊抽調(diào)出來去支持最前線了。

第16梯次動員，擴編的部隊開始變成“警備師”，因為底下只有一個步兵旅，一個炮兵營，戰(zhàn)力約為正規(guī)步兵師的三分之一，只好駐守德國本土，負責后方保安的任務

偏偏對蘇作戰(zhàn)失利，靠著上述方式所擴編的部隊幾乎在東線戰(zhàn)場損耗殆盡。從1941年到1942年冬天為止，蘇聯(lián)戰(zhàn)線的兵力損耗已經(jīng)超過100萬名。其間雖然又發(fā)動第17到20梯次的動員令，但是就在斯大林格勒之役，德軍第三軍全軍覆沒，又喪失了三個裝甲師，兩個機械化步兵師及13個步兵師約20萬人。此時現(xiàn)有的征兵制已經(jīng)無法維持補充喪失的兵力了。

這個時候德國軍方開始把由希姆萊所指揮的SS武裝親衛(wèi)隊及占領地的外國人全部納入征兵動員系統(tǒng)里。

動員制對戰(zhàn)局惡化所做的對策

從這個時期開始，位于各地區(qū)的“新訓營”每6個編成一個“新訓旅”，之后每6個“新訓旅”再編成一個“新訓師”，每訓練完一批，整個師不打散直接送到前線野戰(zhàn)部隊，野戰(zhàn)軍在前線進行銜接教育后直接升格為正規(guī)野戰(zhàn)師，由于是在前線駐地訓練，所以訓練完之后對戰(zhàn)場環(huán)境的適應力較高，也因此，德軍開始把新訓單位調(diào)往國外以利新兵提早適應環(huán)境。

由于德國本來就是個人口密集的國家，軍用演習場地本來就有限，所以漸漸變成國內(nèi)召集，然后直接在德國占領地國家的演習場進行新兵訓練，結(jié)訓后直接駐守該地，好處就如上述對環(huán)境適應較快。不過這項措施在1944年盟軍諾曼底登陸后產(chǎn)生了一個重大的缺陷。

由于盟軍節(jié)節(jié)進軍，常常是德軍在國內(nèi)召集到新兵后整批送往法國占領地新訓營區(qū)受訓時才發(fā)現(xiàn)該營區(qū)已經(jīng)成為第一線戰(zhàn)場，加上占領地逐漸縮小，德軍只好再度把新訓改回在德國國內(nèi)進行。

就在這個戰(zhàn)況中，ＸＴＬ又開始要求陸軍擴編新的部隊了。前線部隊及軍方高層均認為應該優(yōu)先補充現(xiàn)有部隊的缺員，那至少可以讓身經(jīng)百戰(zhàn)的老兵帶著新兵適應戰(zhàn)場。但是ＸＴＬ卻認為這些戰(zhàn)損過度的單位已無剩余價值。軍方于是只好將這些殘敗了的單位解散，再同樣的人員為主干成立新部隊。也因此1943年之后有些部隊雖然和過去被解編的部隊有著相同的部隊番號(被解散過)，但是實際上卻是一點關系都沒有。而且這個時期新成立的部隊編裝已經(jīng)變得很小了。原本三個步兵營所組成的步兵旅現(xiàn)在只由兩個步兵營構成，一個步兵師也從17000人變成10000人。表面上看起來部隊數(shù)量還可以，但是實際上每支部隊的戰(zhàn)力只有以前的一半以下了。

1943年德軍在庫爾斯克作戰(zhàn)失利，ＸＴＬ于是為了提高士氣，把步兵師改稱為“國Ｍ擲彈兵師”。1944年第30梯次以后所動員成立的新部隊，或是由老部隊重新改編的都冠上“國Ｍ擲彈兵師”。當然還有原本是500字頭的部隊也冠上被解散的部隊番號再在后面加上“國Ｍ擲彈兵師”的也有。

此時，軍方開始擴大征兵年齡，由原本的20到45歲擴大成17到61歲，這次擴大的范圍已經(jīng)包括那些曾經(jīng)參加過一次大戰(zhàn)的老兵年齡層了，也可見德國已經(jīng)漸漸把所有的人力資源都用盡了。

除此之外，到目前為止因體檢被淘汰的人員也都列入征兵范圍，例如由患有胃潰瘍士兵所組成的部隊，以部隊單位進行飲食療法執(zhí)行作戰(zhàn)任務。還有由耳聾者所組成之部隊，所有命令完全靠手語的。

另外，蘇聯(lián)軍的俘虜，東普魯士的鄉(xiāng)土突擊隊，還有在征兵范圍以外的老人小孩所組成的“國Ｍ突擊隊”等，雖然在數(shù)量上看起來還有不少可用的部隊，但是實際上這些部隊根本不能作戰(zhàn)，國Ｍ突擊隊不僅沒有制服，步槍，訓練都根本不足。

大戰(zhàn)末期德國就靠著這個動員制度一直把兵源送上戰(zhàn)場，隨著連續(xù)的敗仗，1943年所保有的200萬后備軍人到1944年下半已經(jīng)降到100萬人以下了。1944年一年之中德國陸軍喪失了75個步兵師約230個步兵旅，雖然同一時期又增編了60個步兵師約200個步兵旅，姑且不論其素質(zhì)，至少這個動員令仍然維持有效的運作。相對的蘇聯(lián)雖然在德蘇開戰(zhàn)初期喪失的部隊比德軍還多，但是到1943年后期蘇聯(lián)部隊的戰(zhàn)力反而比開戰(zhàn)時還強。

1945年，ＸＴＬ竟然又發(fā)出一道命令：“禁止以訓練，補充，后備為名擴編或調(diào)度部隊!!”。于是所有的德軍部隊全被送到第一線戰(zhàn)場去，同時再也沒有可以訓練新兵的現(xiàn)役軍人了。

德國本來就沒有和全歐洲連打六年的國力，終于在1945年5月用盡所有兵力之后以戰(zhàn)敗收場。

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